وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان الطريق عن توفر وظائف شاغرة في تخصص المبيعات للانضمام إلى فريق مدير موارد بشرية بمحافظة الجزائر.

نبحث عن أشخاص مبدعين لديهم القدرة على العمل الجماعي لتحقيق الأهداف المنشودة.

المهارات الضرورية هي:
مهارات تواصل فعّالة التقنيات الجديدة.
بالإضافة إلى الإبداع لتحقيق نتائج متميزة.

نعد بتوفير فرص للتطوير المهني بما في ذلك بيئة عمل مرنة.

إذا كان لديك الحماس لتحقيق أهدافنا, نأمل في تلقي ملفك الشخصي إلى الإدارة المختصة.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- مهارات التواصل الفعالة مع جميع المستويات في المنظمة
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- القدرة على إدارة العمليات التوظيفية بكفاءة
- مهارات تنظيم وتخطيط الموارد البشرية بشكل فعال

المهام:

- تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير للإدارة
- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية
- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية
- إعداد وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- يجب أن تكون لديك مهارة التفاوض للوصول إلى تسويات مقبولة من قبل الجميع.
- يساهم في تحسين العمليات من خلال تقديم أفكار جديدة ومبتكرة
- شهادة من معهد تخصصي تركز على المهارات المطلوبة مباشرة في سوق العمل.
- أداء المهام بكل تفانٍ ودقة من خلال الدافع الذاتي دون توجيه مستمر
- الاستفادة من مرونة ساعات العمل لتنظيم الوقت وإنجاز المهام بكفاءة.

القدرات المطلوبة

- التحليل النقدي: القدرة على تحليل البيانات والمعلومات لاتخاذ قرارات مستنيرة.
- تقدم الشركة مجموعة من المزايا التي تشمل التأمين الصحي والإجازات المدفوعة.
- يعرف يستخدم الأدوات والبرامج الحديثة بمهارة ويخلص شغله بسهولة
- التفكير النقدي والتحليلي: يحلل المعلومات بشكل منطقي وياخذ قرارات بناءً على بيانات دقيقة
- توفر خبرة في التعامل مع الأدوات والتقنيات الحديثة المتعلقة بالوظيفة.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة